Jl. Drs. Warsito No 35 Teluk Betung - Bandar Lampung

Mengacu pada RPJMD Provinsi Lampung tahun 2015-2019 Visi Provinsi Lampung dalam jangka menengah adalah :

Visi Provinsi Lampung (2015-2019)
" Lampung Unggul dan Berdaya Saing Berbasis Ekonomi Kerakyatan "
Visi Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Lampung (2015-2019)
" Mewujudkan Aparatur Lebih Bersih, Profesional dan Sejahtera "

Berdasarkan visi tersebut, disusun misi Renstra jangka menengah tahun 2015-2019 sebagai berikut :

Misi Provinsi Lampung Bidang Aparatur(2015-2019)
" Menegakkan Supremasi Hukum, Membangun Peradaban Demokrasi, dan Meningkatkan Tata Kelola Pemerintahan yang Baik"
Misi Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Lampung (2015-2019)
a. Meningkatkan kualitas Sumber Daya Aparatur dalam melaksanakan tugs pokok dan fungsinya,
b. Terwujudnya pelayanan prima administrasi kepegawaian
c. Meningkatkan transparansi birokrasi kepegawaian demi kesejahteraan masyarakat Lampung

Tujuan RPJM Provinsi Lampung (2015-2019)
Tujuan yang termuat dalam RPJMD Provinsi Lampung dalam Pembangunan adalah :
a. Merealisasikan hukum dalam menyelesaikan masalah-masalah pembangunan dan pemerintahan;
b. Mengembangkan pemerintahan yang baik dan antisipatif;
c. Merealisasikan pelayanan publik yang adil dan masyarakat;
d. Merealisasikan pembangunan politik
Tujuan Renstra Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Lampung
Dalam upaya mewujudkan tujuan Renstra Provinsi Lampung Bidang Aparatur, maka tujuan Renstra Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Lampung sebagai berikut :
a. Meningkatkan kompetensi aparatur untuk dapat melaksanakan tugas jabatan secara
profesional bertanggung jawab dan penuh pengabdian.
b. Meningkatkan kapasitas dan kualitas pelayanan aparatur.

Sasaran RPJMD Provinsi Lampung di bidang aparatur adalah :
a. Stabilitas Politik, pemerintahan dan keamanan terjaga;
b. Meningkatnya kinerja pemerintahan ditandai dengan meningkatnya kepercayaan publik;
c. Meningkatnya indeks kepuasan masyarakat dengan kategori baik;
d. Meningkatnya kualitas kehidupan berdemokrasi ditandai dengan meningkatnya angka
partispiasi masyarakat dalam penyelenggaraan pemilu legislatif, pemilihan presiden, dan.
pemilihan kepala daerah
Sasaran Renstra Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Lampung :
a. Meningkatkan kualitas kinerja aparatur dalam melaksanakan tugas jabatannya.
b. Tersedianya Aparatur yang berkualitas
c. Terwujudnya Pelayanan Prima .

Profil PNS

contoh : 19890109 200903 1 002